一、公司基本情況
1.公司注冊(cè)名稱：新疆昕昊達(dá)礦業(yè)有限責(zé)任公司
2.法定代表人：曲旭東
3.注冊(cè)地址：新疆哈密市伊州區(qū)工業(yè)園區(qū)重工業(yè)加工區(qū)
4.經(jīng)營(yíng)范圍：黑色金屬礦、有色金屬礦產(chǎn)品的加工、銷售；物資倉(cāng)儲(chǔ)；機(jī)電產(chǎn)品的銷售、一般貿(mào)易進(jìn)出口、邊境小額貿(mào)易進(jìn)出口（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）。
5.辦公地址：新疆哈密市伊州區(qū)工業(yè)園區(qū)重工業(yè)加工區(qū)（郵政編碼：839000）
6.公司簡(jiǎn)介：新疆昕昊達(dá)礦業(yè)有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱昕昊達(dá)公司）是甘肅酒鋼集團(tuán)宏興鋼鐵股份有限公司在哈密地區(qū)投資建設(shè)的全資子公司，于2008年12月22日注冊(cè)成立，注冊(cè)資金6.77億元。主要從事國(guó)內(nèi)外黑色金屬礦、有色金屬礦產(chǎn)品和煤礦的開發(fā)、加工、生產(chǎn)、銷售，以及物資倉(cāng)儲(chǔ)、物流。公司主要產(chǎn)品為酸性氧化球團(tuán)礦，目前已具備年產(chǎn)球團(tuán)礦200萬噸、精選加工蒙古國(guó)鐵礦砂40萬噸的生產(chǎn)能力。公司下設(shè)黨群工作室、安全管理室、采購(gòu)銷售室、生產(chǎn)環(huán)保室、財(cái)務(wù)室、發(fā)展規(guī)劃室6個(gè)職能部室，另設(shè)球團(tuán)作業(yè)區(qū)、保障作業(yè)區(qū)、煤氣作業(yè)區(qū)3個(gè)作業(yè)區(qū)。公司黨委在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞新疆社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)政府各項(xiàng)安保維穩(wěn)要求和措施，堅(jiān)持全面從嚴(yán)管黨治黨，堅(jiān)持安全穩(wěn)定發(fā)展，夯實(shí)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，提高政治站位，發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”作用。以“安全、環(huán)保、創(chuàng)新、提質(zhì)、增效”為核心，嚴(yán)格落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，堅(jiān)守安全“紅線”、“底線”。
二、主要會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)指標(biāo)
昕昊達(dá)公司2022年?duì)I業(yè)總收入185597.57萬元，營(yíng)業(yè)總成本187061.36萬元，凈利潤(rùn)盈利-1069.13萬元；球團(tuán)礦銷售量完成168.74萬噸，球團(tuán)礦產(chǎn)量完成169.36萬噸。
三、本年度財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況及下年度財(cái)務(wù)預(yù)算情況
2022年財(cái)務(wù)預(yù)算單位成本1178元/噸，2022年單位成本完成921.57元/噸。
2023年單位成本計(jì)劃910元/噸，利潤(rùn)計(jì)劃500萬元，球團(tuán)礦發(fā)運(yùn)量計(jì)劃185萬噸。
四、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和審計(jì)報(bào)告摘要
（一）審計(jì)報(bào)告摘要
1.本年度報(bào)告摘要來自年度報(bào)告全文。
2.昕昊達(dá)公司管理層負(fù)責(zé)按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定編制財(cái)務(wù)報(bào)表，使其實(shí)現(xiàn)公允反映，并設(shè)計(jì)、執(zhí)行和維護(hù)必要的內(nèi)部控制，以使財(cái)務(wù)報(bào)表不存在由于舞弊或錯(cuò)誤導(dǎo)致的重大錯(cuò)報(bào)。
在編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，昕昊達(dá)公司管理層負(fù)責(zé)評(píng)估昕昊達(dá)公司的持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力，披露與持續(xù)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的事項(xiàng)（如適用），并運(yùn)用持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)，除非管理層計(jì)劃清算昕昊達(dá)公司、終止運(yùn)營(yíng)或別無其他現(xiàn)實(shí)的選擇。
3.大華會(huì)計(jì)師事務(wù)所（特殊普通合伙）為本公司出具了標(biāo)準(zhǔn)無保留意見的審計(jì)報(bào)告。
（二）公司近3年的主要會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)指標(biāo)
| 項(xiàng) 目 | 2022年 | 2021年 | 2020年 |
| 資產(chǎn)總額（元） | 1,022,862,238.58 | 1,350,260,137.34 | 989,032,352.49 |
| 營(yíng)業(yè)收入（元） | 1,855,975,686.18 | 2,317,290,434.34 | 1,904,306,708.74 |
| 股 東 | 實(shí)繳出資（元） | 出資時(shí)間 | 出資方式 |
| 酒泉鋼鐵(集團(tuán))有限責(zé)任公司 | 20000000.00 | 2008年12月22日 | 貨幣 |
| 甘肅酒鋼集團(tuán)宏興鋼鐵股份公司 | 0 | 2009年11月24日 | 股東變更 |
| 甘肅酒鋼集團(tuán)宏興鋼鐵股份公司 | 280000000.00 | 2010年5月7日 | 貨幣 |
| 甘肅酒鋼集團(tuán)宏興鋼鐵股份公司 | 200000000.00 | 2011年6月9日 | 貨幣 |
六、省屬監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人任職及年度薪酬信息
| 姓名 | 職務(wù) | 任職起止 時(shí) 間 | 2022年度從本公司獲得稅前報(bào)酬（萬元） | 是否在股東單位或其他關(guān)聯(lián)方領(lǐng)取薪酬 | 在關(guān)聯(lián)方領(lǐng)取的稅前薪酬總額（萬元） | ||
| 應(yīng)付薪酬 | 社會(huì)保險(xiǎn)、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)及住房公積金單位繳存部分 | 其他貨幣性收入合計(jì) | |||||
| 曲旭東 | 執(zhí)行董事、總經(jīng)理、黨委書記 | 2018年7月—至今 | 54.18 | 8.66 | 0.1 | 無 | 0 |
| 賀宏 | 黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席 | 2019年10月—至今 | 40.57 | 8.66 | 0.1 | 無 | 0 |
| 黨永新 | 副總經(jīng)理 | 2019年11月—至今 | 40.47 | 8.66 | 0.1 | 無 | 0 |
| 張?jiān)仆?/td> | 副總經(jīng)理 | 2019年10月—至今 | 35.03 | 8.37 | 0.1 | 無 | 0 |
| 肖朝忠 | 副總經(jīng)理 | 2020年11月—至今 | 29.09 | 7.06 | 0.1 | 無 | 0 |
| 王文明 | 副總經(jīng)理 | 2020年11月—2021年12月13日 | 28.62 | 7.25 | 0.1 | 無 | 0 |
七、員工收入水平
2022年發(fā)放工資總額為3635.55萬元，同比降低3.54%，平均工資為9468元/月，同比增長(zhǎng)1.85%，公司人工成本5975.79萬元，同比增長(zhǎng)2.38%。
八、履職待遇、業(yè)務(wù)支出情況
（一）履職待遇：
2022年，昕昊達(dá)公司落實(shí)《甘肅省省屬企業(yè)履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理辦法》規(guī)定，履職待遇、業(yè)務(wù)支出均控制在省政府國(guó)資委下發(fā)的備案預(yù)算以內(nèi)，符合相關(guān)規(guī)定。
（二）業(yè)務(wù)支出：
（1）業(yè)務(wù)招待：2022年12月底，昕昊達(dá)公司共發(fā)生業(yè)務(wù)交往費(fèi)2.02萬元，公務(wù)接待對(duì)象主要為考察調(diào)研人員，商務(wù)接待主要是與廠家及技術(shù)服務(wù)等往來單位進(jìn)行考察交流、技術(shù)協(xié)作、洽談合作等相關(guān)活動(dòng)的接待。
（2）國(guó)內(nèi)差旅：2022年度國(guó)內(nèi)差旅費(fèi)花費(fèi)3.31萬元。
（3）因公臨時(shí)出國(guó)：無。
（4）通信業(yè)務(wù)支出：昕昊達(dá)公司電話費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)2022年共支出17.19萬元。
九、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理
（一）經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況
（1）成品發(fā)運(yùn)量計(jì)劃185萬噸，實(shí)際完成169.18萬噸，完成目標(biāo)計(jì)劃的91.45%。
（2）球團(tuán)礦生產(chǎn)計(jì)劃185萬噸，實(shí)際完成169.36萬噸，完成目標(biāo)計(jì)劃的91.56%。
（3）單位成本成本計(jì)劃1178元/噸，完成921.57元/噸。
（4）2022年完成銷售收入 185597.57 萬元，完成計(jì)劃的74.6%。
（二）重點(diǎn)項(xiàng)目投資情況
無。
十、大額度資金運(yùn)作
（一）大額度資金調(diào)動(dòng)和使用情況
無。
（二）對(duì)外大額度捐贈(zèng)、贊助
無。
十一、職工權(quán)益維護(hù)
（一）集體合同簽訂情況
甘肅酒鋼集團(tuán)公司宏興鋼鐵股份有限公司工會(huì)（昕昊達(dá)公司上級(jí)工會(huì)）在平等協(xié)商、共商共決的基礎(chǔ)上，簽訂了《甘肅酒鋼集團(tuán)公司宏興鋼鐵股份有限公司2021—2023年集體合同》《甘肅酒鋼集團(tuán)公司宏興鋼鐵股份有限公司2022年工資專項(xiàng)集體合同》；昕昊達(dá)公司與在崗327名職工全部簽訂勞動(dòng)合同。涉及不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)制共計(jì)41個(gè)崗位，于2020年在哈密市人力資源和社會(huì)保障局備案（發(fā)文號(hào)：哈市人社發(fā)〔2020〕3號(hào)），為期三年。
（二）職工招聘、培訓(xùn)、職稱情況
昕昊達(dá)公司2022年度招錄新入職員工5人，未引進(jìn)高技能人才；2022年培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃開展43項(xiàng)，目前已實(shí)際完成33項(xiàng)，累計(jì)培訓(xùn)2327人次，計(jì)劃兌現(xiàn)率76.74%，培訓(xùn)計(jì)劃費(fèi)用45.93萬元，實(shí)際發(fā)生22.09萬元，使用占比45.09%。特種作業(yè)人員持證率達(dá)到100%；全年晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)36人，其中12人經(jīng)評(píng)審認(rèn)定為技術(shù)員，23人經(jīng)評(píng)審認(rèn)定為助理工程師,1人經(jīng)評(píng)審認(rèn)定為工程師。
（三）安全生產(chǎn)情況
2022年公司全面貫徹人民至上、生命至上的安全發(fā)展理念，全面完成各項(xiàng)目標(biāo)指標(biāo)。一是黨委全年結(jié)合“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，破解安全突出問題21項(xiàng)；二是堅(jiān)持系統(tǒng)治理、精準(zhǔn)施策，安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)全面收官；三是緊扣“安全生產(chǎn)十五條硬措施”，細(xì)化制定了43條具體舉措，落實(shí)安全生產(chǎn)大檢查工作，全年開展各類安全檢查71次，查處事故隱患1484項(xiàng)，完成整改1484項(xiàng)，全年查處違章380起，查處“紅線、底線”行為4起；四是全年投入安全生產(chǎn)費(fèi)用1283.19萬元，用于推進(jìn)安全基礎(chǔ)建設(shè)，有效治理現(xiàn)場(chǎng)安全隱患，全面營(yíng)造本質(zhì)安全環(huán)境。
（四）工會(huì)工作情況
公司工會(huì)堅(jiān)持以職工為中心，認(rèn)真履行《工會(huì)法》和《工會(huì)章程》，參加企業(yè)安全生產(chǎn)民主管理和民主監(jiān)督,依法維護(hù)保障職工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益,對(duì)公司員工遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督。通過平等協(xié)商和集體合同制度,維護(hù)企業(yè)職工勞動(dòng)權(quán)益，涉及職工勞動(dòng)安全健康的積極征求廣大職工的意見和建議。努力提高職工福利，關(guān)心職工生活，充分體現(xiàn)工會(huì)組織對(duì)廣大職工的關(guān)心照顧。聚焦職工群眾反映集中的共性需求和存在的普遍性問題以及長(zhǎng)期未能解決的民生歷史遺留問題，立足實(shí)際梳理解決12項(xiàng)具體辦實(shí)事、解難題工作，辦實(shí)事內(nèi)容涵蓋了降低職工勞動(dòng)強(qiáng)度、改善職工食宿條件、普法宣傳教育等多個(gè)方面。
十二、董事會(huì)報(bào)告摘要
無。
十三、企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任情況
無。
十四、年度內(nèi)發(fā)生的重大事件及其對(duì)企業(yè)的影響
無。
十五、有關(guān)部門（機(jī)構(gòu)）規(guī)定的其他事項(xiàng)
無。
